Uno studio effettuato da Groupon mette in luce una propensione sempre maggiore da parte delle attività nostrane a utilizzare strumenti di questo genere

Dal web analyst, all’user experience director ai SEO e SEM Specialist. La rivoluzione del digitale ha creato nuovi posti di lavoro, che cresceranno nei prossimi anni. Ma la formazione scolastica ancora non contempla percorsi specifici per questi mestieri e in Europa nel 2020 si rischia di avere 900mila posti di lavoro scoperti.

Le ricerche qualitative possono essere un'ottima fonte di informazioni per l'analisi del brand e lo sviluppo di nuovi prodotti. In particolare, le ricerche qualitative si concentrano sull'ascolto delle opinioni, delle percezioni e dei comportamenti dei consumatori, attraverso tecniche di intervista, focus group, osservazione partecipante e analisi di documenti.

Le sanzioni amministrative tributarie sono delle misure punitive che vengono comminate nei confronti dei contribuenti che non rispettano le disposizioni fiscali. Queste sanzioni sono stabilite dalla legge e variano in base alla natura e alla gravità dell'infrazione commessa.

Alcune statistiche che segnalano una crescita nei volumi di BOE rinvenuti nell’anno solare

L'industria farmaceutica sta vivendo un periodo di rapida evoluzione, con l'innovazione tecnologica al centro di questa trasformazione.

Un lead auditor energetico è un professionista specializzato in audit energetici, ovvero nell'analisi e la valutazione dei consumi energetici di un'organizzazione o di un edificio e si occupa di identificare le opportunità di miglioramento dell'efficienza energetica.

Il Lead Nurturing è la seconda fase del processo di demand generation, ovvero il processo di gestione e acquisizione dei potenziali clienti.  

In un mondo imprenditoriale sempre più complesso e competitivo, le aziende italiane sono chiamate a innovare continuamente per restare al passo con i cambiamenti. In questo contesto, il Legal Project Management (LPM) emerge come un approccio rivoluzionario, offrendo soluzioni efficaci per ottimizzare la gestione dei progetti legali interni.

Stando alle ultime statistiche, circa il 33% dei legali aziendali afferma che con molte probabilità la propria azienda cambierà studio legale entro il prossimo anno, mentre il 47% lo ritiene abbastanza probabile.

Dal 1° gennaio 2020 è entrata in vigore la legge con la quale viene approvato il bilancio dello Stato: eccola completa

Sono tante le novità presenti nella legge di bilancio 2023 che hanno a che fare con la farmaceutica. Gli interventi che il Governo ha previsto per la sanità sono numerosi, inseriti in una manovra che, nel complesso, sposterà circa 35 miliardi di euro.

In attesa della conclusione dell’iter parlamentare tra le novità previste dalla legge di Bilancio per il 2023 in tema lavoro si ri-torna a parlare di buoni lavoro (voucher) in un versione più allargata rispetto a quella attuale.

Tra le tematiche più popolari, tra i professionisti di ogni settore, e in generale nell’opinione pubblica, vi è senza dubbio la protezione dei dati personali, un argomento che sta a cuore a molti, in particolar modo nell’ottica della tutela delle informazioni verso il loro utilizzo da parte di aziende e privati.

La lettera di presentazione è il documento che quasi sempre viene letto per primo, ancor prima del cv. Da essa, infatti, il recruiter può raccogliere le informazioni che più lo interessano in un modo maggiormente immediato e diretto. L'evitare genericità nella descrizione di noi renderà sicuramente la sua lettura molto più interessante!

Arrivano buone notizie per quanto concerne le letture della stampa in Italia.

In un mondo in cui l'accesso all'informazione è diventato quasi istantaneo grazie alla digitalizzazione, il tema dei "pro e contro della libertà di stampa" acquista una dimensione ancora più cruciale.

Il licenziamento discriminatorio rientra nel novero delle varie forme di licenziamento illeggittimo previste dalla norma italiana. Per saperne di più leggi il nostro approfondimento.

L’assenza ingiustificata può essere vista come un atto di dimissioni tacite. Potrebbe essere questo l’inquadramento, dal punto di vista giuridico, che viene dato all’azione, da parte di un dipendente, di non presentarsi sul posto di lavoro.

In una sentenza cruciale, la Corte di Cassazione ha stabilito un importante precedente riguardo al comportamento dei dipendenti sui social network. Nell'ordinanza n. 35922 del 22 dicembre 2023, è stato chiarito che un dipendente può essere legittimamente licenziato per aver diffamato la propria azienda sui social media.