Tra le professioni più ricercate dal mondo del lavoro del 2021 c’è anche il project manager.

Secondo gli operatori più accreditati presenti nel mercato del lavoro, in particolare le Agenzie per il lavoro, l’emergenza sanitaria ha provocato delle notevoli variazioni nella ricerca del lavoro, e nella stessa offerta. Variazioni che si riverberano, da un lato, nel trend negativo delle nuove assunzioni, che si accompagnano, dall’altro, dal blocco provvisorio dei licenziamenti, imposto dalle normative emergenziali dell’Esecutivo.

Secondo l’Indagine Globale sulle Retribuzioni 2023 condotta da Robert Walters, azienda di ricerca e selezione specializzata di figure di middle, top & executive management, project manager ed energy manager rientrano tra i lavori più richiesti nel 2023.

Il Ministro del Lavoro e delle Politiche sociali, Andrea Orlando, ha firmato il 22 agosto il Decreto di attuazione della norma contenuta nel decreto-legge 21 giugno 2022, n. 73 (c.d. Semplificazioni), convertito, con modificazioni, dalla legge 4 agosto 2022, n. 122.

In punto di diritto l’elemento essenziale di differenziazione tra lavoro autonomo e lavoro subordinato consiste nel vincolo di soggezione del lavoratore al potere direttivo, organizzativo e disciplinare del datore di lavoro, da ricercare in base ad un accertamento esclusivamente compiuto sulle concrete modalità di svolgimento della prestazione lavorativa.

Il lavoro negli ultimi tre anni ha subito dei mutamenti innegabili: riappropriarsi dei propri spazi, ristabilire un contatto con i propri affetti, avere del tempo da destinare al riposo e ai propri interessi è diventato fondamentale, pertanto regole e obblighi si stanno pian piano allentando, lasciando spazio ad un nuovo modo di lavorare.

Uno studio di Unioncamere traccia gli scenari occupazionali che dovrebbero materializzarsi nei prossimi cinque anni. Nuove professioni, rinvigorimento di figure già esistenti, verso un Paese sempre più all’avanguardia

L'analisi dei dati del mercato del lavoro italiano nel terzo trimestre del 2023 fornisce uno spaccato interessante sulla situazione occupazionale del paese. Secondo le ultime tabelle delle Comunicazioni obbligatorie pubblicate dal Ministero del Lavoro, ci sono stati segnali positivi, con un saldo complessivo di contratti di lavoro che si attesta in territorio positivo.

L’Italia si avvia verso un autunno particolarmente cauto dal punto di vista occupazionale, ma che manifesta segnali positivi per alcuni settori.

Chi lavora da remoto trascorre troppo tempo in riunione, soprattutto dopo la pandemia. È il risultato di un’analisi realizzata da Microsoft sulla piattaforma Teams: l’abitudine di fare riunioni online è esplosa del 252%. Il dato registrato da Microsoft, sicuramente parecchio pronunciato, riguarda in generale il tempo trascorso, ma ad essere cresciuto è anche il numero di riunioni settimanali.

Il lavoro intermittente è una forma di impiego caratterizzata da periodi di attività lavorativa alternati a periodi di inattività. In molte giurisdizioni, esistono leggi specifiche che regolamentano il lavoro intermittente, al fine di garantire i diritti dei lavoratori e stabilire le condizioni di impiego.

La rivoluzione digitale è in atto, e il futuro delle professioni verrà ridisegnato. Uno scenario piuttosto realistico, nel quale siamo già inseriti.

Entro il 2025, il settore dell'Information Technology sarà caratterizzato da una domanda sempre crescente di professionisti con competenze specifiche e aggiornate.

La domanda di lavoronel settore del digitale tornerà a crescere nel biennio 2021-2022.

Nuove opportunità all’orizzonte per il lavoro nel settore dell’industria farmaceutica nel corso dei prossimi anni. Lo scenario relativo al futuro prossimo del pharma vede, infatti, in crescita le assunzioni, in particolar modo per i profili professionali più giovani.

Tra i settori produttivi che meno di tutti subiscono le influenze del contesto in cui tutto il mondo sta vivendo c’è senza dubbio la finanza, un ambito del sapere attuale, in cui la carriera si costruisce su una solida formazione dal taglio pratico e pensata per sfruttare tutte le possibilità e le opportunità occupazionali e di sviluppo, per il settore e per chi lo vive ogni giorno.

L’INL mediante FAQ fornisce ulteriori istruzioni in tema di obbligo di comunicazione preventiva, mediante sms o posta elettronica, dell’inizio dell’attività dei lavoratori autonomi occasionali, previsto dall’articolo 13 del decreto Fisco-Lavoro (decreto legge 146/2021).

Il fenomeno del lavoro tramite piattaforme digitali sta assumendo un ruolo sempre più significativo nel panorama lavorativo italiano, come evidenziato dai dati diffusi dall'Istat relativi al 2022.

Saranno 354mila le entrate previste dalle imprese a dicembre per quanto riguarda i lavoratori in Italia.

Le aziende del mondo del lavoro di oggi cercano solo i profili più qualificati. È questo il quadro che emerge chiaramente da uno degli ultimi rapporti di Unioncamere per quanto riguarda le assunzioni da parte delle realtà che popolano il contesto attuale.