Le attività di placement dedicate alle figure con una seniority più elevata sono dedicate alla ricollocazione e alla riqualificazione professionale della risorsa: ecco perché beneficiare di un servizio per lo sviluppo del proprio profilo
Il mondo del lavoro di oggi attende solo i professionisti più qualificati. Tra le scelte che le figure professionali che intendono sviluppare la propria carriera compiono più frequentemente, negli ultimi anni, vi è quella di frequentare un master. Tuttavia, questa opzione potrebbe diventare poco fruttuosa per lo sviluppo della propria professionalità se non vi si affianca, sin dall’inizio delle lezioni, una serie di attività di career coaching. Ma che cos’è questa disciplina, e a cosa serve nello specifico? Ecco tutti i vantaggi derivanti dall’intraprendere un percorso gratuito per la propria carriera.
Che cos’è il Career coaching? Definizione e significato
Per comprendere bene quali sono i benefici che un profilo professionale può trarre da un percorso di career coaching, occorre fornirne una definizione che ne racchiuda efficacemente il significato, sebbene sia difficile racchiudere in poche parole quello che è più appropriatamente esplicabile come un complesso di attività che tendono all’orientamento lavorativo del partecipante di un percorso di alta formazione, nell’ottica della sua riqualificazione e ricollocazione professionale.
Dicesi ‘career coaching’ una tipologia d’intervento a supporto di un professionista, perché quest’ultimo, nel corso dello sviluppo della sua figura, prenda le decisioni migliori per sfruttare al massimo il proprio potenziale, definendo le conoscenze e le competenze della risorsa, in maniera chiara, perché riesca a far emergere le sue reali potenzialità.
Career coaching, a cosa serve: i vantaggi per la propria carriera
Il career coaching, dunque, serve prima di tutto ad analizzare al fondo il profilo professionale e a far sì che, sfruttando i punti di forza interni e le opportunità del contesto esterno, e cercando di migliorare i propri punti di debolezza considerando i rischi esterni, questo venga sviluppato nel modo migliore possibile, cercando di raggiungere con la massima efficienza gli obiettivi di carriera prefissati.
Le attività di career coaching che la Business School Alma Laboris offre gratuitamente a tutti coloro i quali frequentano un Master di Alta Formazione, e richiedano i servizi della Divisione Placement, comprendono numerose azioni volte al supporto del partecipante allo sviluppo di carriera.
Tra queste vi è la redazione, o la rielaborazione del curriculum vitae, al fine di permettere a questo importante aspetto della professionalità di far emergere tutte le qualità del profilo. Inoltre, nell’ambito di confronti finalizzati a comprendere al meglio le dinamiche dei colloqui di selezione, verranno svolte sessioni di training per l’autospendibilità della risorsa. Al termine del ciclo di attività di career coaching vi è il colloquio individuale, con la ricostruzione del profilo professionale, e la creazione di un target di aziende a cui inviare la propria candidatura.
Career coaching costi, perché scegliere un percorso gratuito
Sebbene a queste possa partecipare anche un discente dalla seniority meno pronunciata, come ad esempio un neolaureato, o comunque un profilo con ridotta esperienza lavorativa, le attività di career coaching sono prettamente dedicate alla riqualificazione/ricollocazione professionale di un professionista che già ha acquisito esperienza nella propria vita professionale, ma che necessita, per svariate ragioni, di dare una svolta alla propria carriera.
Nonostante alcuni istituti applichino dei costi a chi intende beneficiare di attività di career coaching, il lavoro della Divisione Placement della Business School Alma Laboris è completamente gratuito per il partecipante che, in sede di Colloquio di Orientamento alla Carriera, intenda richiederne l’utilizzo.
Un servizio, questo, che inizia già dalle prime lezioni del Master, prosegue nel percorso, nella ricerca del raggiungimento della riqualificazione del partecipante, e della sua ricollocazione in un’Azienda dell’ampio network di contatti di cui Alma Laboris beneficia.
